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ABYLSEN

Technicien Mesures Physiques X/ F/H

CDI
Nice, France
> 2 ans

Contrat

CDI

Expérience

> 2 ans

Qui sommes-nous ?

  • Qui sommes-nous ?

Depuis plus de 15 ans, avec 2600 collaborateurs présents sur 42 implantations dans 7 pays, le groupe Abylsen se démarque en ouvrant ses expertises métiers à de nouveaux horizons, afin de créer de la valeur pour ses 650 clients, partout dans le monde.

Fort de ses 250 collaborateurs, ABYLSEN SUD (Agences Sophia Antipolis, Aix en Provence, Montpellier) accompagne ses clients dans les domaines Aéronautique & Défense – Informatique – Construction / BTP – Industrie et Energie. 

Description du poste

  • Votre rôle consistera à ?

Vos Missions :

- Maintenance de l'équipement d'essai pour toutes les lignes pilotes au niveau du matériel et des logiciels

- Rédaction et diffusion des procédures d'essai de la production

- Rendre compte des déficiences et des difficultés de fabrication afin d'améliorer continuellement les processus

- Proposer des améliorations aux procédures d'essai et les mettre en œuvre après validation

- Soutenir les activités de transfert de production sur la pièce testée

- Participer aux activités d'essais demandées par l'équipe de fabrication

Profil recherché

·       Ce poste est fait pour vous si :

- De formation bts CIRA ou BAC+2 en mesure

- Vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans dans un poste similaire

- Vous êtes une personne consciencieuse et rigoureuse ?


 

LES AVANTAGES 

Opportunités d’Évolution : Explorez de nouveaux horizons professionnels, votre carrière n'a pas de limites. 

Formation Continue : Notre plateforme 360learning vous offre des formations en ligne adaptées.

Environnement Inclusif : Chez Abylsen, nous célébrons la diversité et l'inclusion.

 

- Statut contractuel : CDI 

- 11 jours de RTT, 25 jours de congés payés 

- Comité d’entreprise 

- Prise en charge des transports 

- Accord de participation 

- Prime vacances 

- Action Logement (aide au déménagement, conseils immobiliers, etc.). 

 

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT 

1.    Si votre profil nous intéresse, vous serez convié(e) à un entretien avec un(e) Talent Acquisition et un manager.  

2.    Si votre candidature est retenue une rencontre sera organisée avec notre responsable du centre de service et les équipes technique. 

3.     Prise de poste : Immédiatement dans l’idéal ou à définir. 

 

Dans le cadre de l'égalité des chances, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.