AXA en France
Chargé de projet média - CDD 12 mois (F/H)
Fonction
Marketing / Communication / Digital
Contrat
CDD
Politique de télétravail
Télétravail occasionnel autorisé
Expérience
> 1 an
salaire
Rémunération en fonction du profil
Qui sommes-nous ?
Description du poste
En collaboration avec l’équipe media AXA France, le chargé de projet média effectue les missions suivantes :
- Participation aux recommandations stratégiques.
- Suivi des campagnes plurimédia, du brief au bilan
- Contribution aux réunions internes, transverses, rencontres avec des prestataires externes, team building…
- Constitution de présentations à destination de l’interne et de l’externe (pour valoriser les travaux de la direction)
- Coordination et partage d’informations afin d’animer la direction marque, en collaboration avec l’équipe Publicité
- Participation à la gestion des investissements média (devis, répartition budgétaire, lien avec le contrôle de gestion)
- Veille concurrentielle et présentation en point d’équipe
- Rédaction des comptes-rendus de réunions
Profil recherché
De formation bac+5, vous disposez d’une première expérience en agence et/ou chez l’annonceur sur des problématiques de gestion de projet, de marque ou média / achat d’espace.
La connaissance du secteur de la banque/assurance est un plus.
Une bonne organisation, de la rigueur, de la réactivité et de la curiosité seront des atouts pour ce poste.
Compétences techniques :
- Maîtrise opérationnelle plurimédia (OPS, Partenariats, TV, OOH, Presse, Radio, canaux digitaux…)
- Usage de la Suite Office
- Gestion de projets
- Communication écrite et orale, synthèse
Compétences relationnelles :
- Esprit d’équipe et capacité à valoriser nos actions
- Force de proposition et proactivité
- Diplomatie et empathie : communiquer avec des intervenants variés ayant des enjeux différents
- Rigueur
Avantages
- D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
- D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue
Découvrez-nous
AXA en France
Assurance
Informations générales
Création
1985
Bureaux
NANTERRE, Hauts-de-Seine, France
Langue
🇫🇷 Français
Collaborateurs
> 1000
Âge moyen
43 ans
Parité
54%
46%
CA
102 Mds €
Fonction
Marketing / Communication / Digital
Contrat
CDD
Politique de télétravail
Télétravail occasionnel autorisé
Expérience
> 1 an
salaire
Rémunération en fonction du profil
Découvrez-nous
AXA en France
Assurance
Informations générales
Création
1985
Bureaux
NANTERRE, Hauts-de-Seine, France
Langue
🇫🇷 Français
Collaborateurs
> 1000
Âge moyen
43 ans
Parité
54%
46%
CA
102 Mds €